单位的同事吵架后也能正常见面，因为单位的同事只有兴趣，没什么感情，所以在不耽误自己的钱和工作的情况下和同事见面是很自然的事。
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与同事相处的基本原则是:就事论事，求同存异，解决问题。因为商业矛盾，不聪明；因为个人矛盾是不必要的。
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工作关系，如果没有深厚的友情，应该只有工作问题，没有个人恩怨。更何况在成年人的世界里，吵架解决不了问题，只会影响心情。如果以后再发生类似的事情，提醒自己发脾气只是说明你的智力或能力不足以解决你所面临的问题。
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不好的话，不好的事都做了，裂痕出现了，接下来怎么办？同事之间不太可能永远合不来。他们知道发脾气解决不了任何问题。解决问题的唯一办法就是坦然面对，坦然解决。
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在发生冲突之后也是如此。说句大话说，做人，大度。尤其是技巧不大的时候，不要太生气，否则就麻烦了。如果是你的错，优雅地承认，为你的错误道歉，不要寒酸。
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