是企业最具活力的发展因素，甚至公司之间的竞争最终变成了人才的竞争！而人事管理系统可以激发员工的创造力，盘活企业的人才聘用机制。有哪些好用的人事管理软件？人事管理系统软件排名如何？下面详细介绍八个人事管理系统，希望对你有帮助！

1.给Infor***t写一封信

公司:深圳市即时协作科技有限公司

智信Infor***t是深圳基石自主研发，前年上线的新型企业级低代码平台，总部在深圳。作为一个具有“全新人事管理理念”的系统，用户可以通过编织Infor***t可视化构建系统，可以在几天内快速构建人事管理、客户管理、绩效考核、OKR管理、项目管理、流程审批等业务管理软件。现在可以注册免费体验了！

并且织里信息还提供了“人事管理系统”模板供用户免费体验。具体功能下面详细介绍！

组织人事管理系统是基于柔性理念的企业管理系统。与现有的传统框架人事系统不同，组织人事管理系统实现了员工管理、部门管理、绩效管理、考勤管理、资产管理、费用控制管理、审批管理和报表管理。您还可以使用强大的模块化设计来调整现有功能或构建用户定义的功能。该系统可以支持散布在各种模块中的数据的可视化汇总。借助自定义的审批链和自动化，可以实现对任何数据的预警和提醒，并发送给相应的负责人，从而全面提升员工自我管理和企业整体管理的效率。

员工管理:用于录入员工的所有信息，可以关联部门和岗位。支持员工照片和考核信息的输入。

员工分析:根据员工表中的信息生成分析图表，可以将各类员工信息汇总成可视化报表，提高人事管理的效率。

考勤分析:根据考勤信息实时分析考勤情况，并生成考勤汇总报表。

资产清单:录入企业资产信息和员工，系统会自动记录资产的流转信息和使用年限，并生成数据汇总。

资产分析:企业资产的数据分析可以用来统计资产在各个部门的分布情况，资产的整体折旧信息，资产类型的比例以及资产的各种状态汇总。

报销:用于录入报销信息并归档。

报销统计:用于统计各部门的报销和审批情况，可以显示每种报销类型所占的比例以及每月的报销总额。

审批流转:实现员工申请的审批流转，统计归档。

权限分配:可以赋予不同成员对不同模块的权限，实现敏感信息的隔离。

更多:同时系统支持企业自行添加各类数据表，针对不同的表格进行统计，生成企业的个性化报表。配合自定义审批流程和自动化，可以满足您的不同需求。

2.贝森贝森

公司:北京贝森云计算有限公司

北森是一家人力资源科技公司，拥有国内领先的综合人力资源SaaS和人才管理平台——ItalenTX，致力于为客户提供云人力资源软件、人才管理技术和平台的端到端整体解决方案。华北地区有17家分子公司，员工1500多人。每天，超过150，000名HR和2000万名员工使用iTalentX。

ITalentX可以帮助企业实现从员工招聘、录用、管理到离职的数字化管理，快速提升人才管理能力，提高人力资源管理效率，帮助员工快速成长，做出智能决策。一体化人才管理云平台，提供涵盖核心人力、招聘、人才测评、绩效、继任、员工调查等人才管理业务全流程的一体化SaaS软件和服务面向大中型企业。

北森以人才管理技术为核心，以核心人力为基础，紧密整合人才管理的各个模块，形成一个集成的HR SaaS和人才管理平台——ItalenTX，包括:

人才学:胜任力模型、人才测评、360°测评、***考察等人才解决方案。

核心:基本人事档案、薪资、休假考勤、员工服务等基本人力资源软件。

人才管理:招聘、入职、目标与绩效、学习、盘点、继任等人才管理软件。

员工服务生态:iTalentX连接衣食住行各类互联网服务，让员工服务互联网化。

平台数据:建立在统一的PaaS平台上的人力资源SaaS软件可以实现跨平台、跨应用的数据集成。

3.肯尼科萨·克恩克斯

公司:上海肯纳科萨人力资源科技有限公司

Nekesa是中国领先的人力资本管理综合云解决方案提供商，提供HCM闭环产品集群，包括人事管理云、招聘管理云、人才管理云和组织发展云。公司获得了增值电信业务经营许可证、双软认证、ISO27001信息安全认证、信息系统安全保护二级。目前，Kennexa的业务已经遍布全国，服务的客户已经超过20000+家。

中国领先的人力资本管理综合云解决方案提供商，提供HCM闭环产品集群，包括人事管理云/招聘管理云/人才管理云/组织发展云，将先进的方**/管理实践/行业优秀经验转化为标准化/智能化的线上产品。将人力资源管理的内容与数字技术相融合，为企业提供“专业化+一体化+轻量化”的HCM闭环产品集群，包括人事管理云、招聘管理云、人才管理云、组织发展云。这种“金字塔”式的四层产品体系，满足了全场景的企业人力资本管理需求，覆盖了组织中个体“人”的全生命周期，跨越了组织层面。

作为业内领先的HCM综合云解决方案提供商，Kennexa以“技术+内容+服务”为理念输出云解决方案，将行业内先进的方**、管理实践、优秀的经验等转化为变成标准化、智能化的线上产品。

目前，Kennexa的业务遍布全国，分布在上海、北京、广州、深圳、成都、长沙、杭州、宁波、苏州、南京、无锡、青岛、济南等10+个城市。服务客户超过20000家，在互联网、医药、汽车制造、金融、新零售、房地产等行业积累了大量客户实践，获得高度认可。

凭借在人力资本管理云服务领域的专业领先地位，Kennexa成为腾讯在HCM领域的核心合作伙伴，入选腾讯SaaS加速器，成为SaaS精选合作伙伴，并作为核心成员加入腾讯SaaS技术联盟，共建SaaS生态圈。

4.SAP SAP

公司:SAP(中国)有限公司

SAP成立于1972年，总部位于德国，是全球企业应用软件市场的领导者和享有盛誉的企业管理解决方案供应商，为全球各行业的企业提供全面的企业级管理软件解决方案。我们致力于开发先进的解决方案，帮助企业高效处理整个企业的数据，实现无缝信息流。涵盖ERP、云ERP、CRM、大数据、云计算、供应链、物联网等解决方案，服务15000+中国企业，覆盖94%的全球500强企业。

最初叫系统分析程序开发(system ***yze program entwicklung)，后来缩写为SAP。SAP成立的时候是一个只有五个人的小公司。经过不懈的努力，SAP已经发展成为一家大型跨国企业，总部位于德国华尔道夫，全球员工超过101，000人。

SAP的第一批产品是SAPR/2和SAPR/3，它们建立了ERP软件的全球标准。如今，SAPS/4HANA将ERP提升到了一个新的高度。SAPS/4HANA采用强大的内存计算技术，可以处理海量数据，支持人工智能(AI)和机器学习等先进技术。

SAP还推出了智能企业套件(S***rt Enterprise Suite)，该套件基于完全数字化的平台集成了各种应用，连接了企业的各个业务领域，取代了传统的由流程驱动的平台。目前，SAP拥有超过2.3亿云用户，提供数百种解决方案，覆盖所有业务功能，在市场上拥有全面的云产品组合。

5、甲骨文PeopleSoft

公司:甲骨文(中国)软件系统有限公司

Oracle PeopleSoft成立于1987年，总部位于美国，是全球知名的协同企业软件供应商，提供HRMS、CRM、财务管理、企业绩效管理和门户网络解决方案。该平台还提供高度灵活的自动化开发环境、集成和业务建模工具、良好的可用性以及特定于客户系统的预测诊断和支持工具。提供数据库/工具和应用软件以及相关的咨询、培训和支持服务。

甲骨文(Oracle)是一家全球企业云服务提供商，致力于为各种规模的企业数字化转型之旅提供支持。Oracle Cloud提供销售、服务、营销、人力资源、财务、供应链和制造等领域的全面集成应用，以及基于Oracle自治数据库的具有高度自治性和安全性的第二代基础设施。

20世纪80年代，甲骨文公司进入中国市场，并在北京设立了第一个中国办事处。今天，甲骨文的业务几乎覆盖了中国所有的省、自治区和直辖市。它在中国建立了22个分支机构、5个R&D中心、一个庞大而有价值的合作伙伴网络，并开展了各种社区项目。在中国，甲骨文拥有超过25，000家客户、1，500家合作伙伴和超过5，000名员工。

6、工作日

公司:沃特科(北京)软件有限公司

Workday成立于2005年，总部位于美国，是领先的财务、人力资源和规划企业云应用提供商，提供财务管理、人力资源管理、规划和数据分析等应用。截至目前，Workday拥有310家客户，主要是大中型企业和世界500强企业。面向财务、人力资源和规划的企业云应用高级提供商，集成财务、人力资源和规划云平台，提供财务管理/人力资源管理/规划和数据分析应用。

关于Workday，根据网上了解到的信息，有客户问Workday:为什么企业软件这么难用？企业需要什么来支持变革？我们怎样才能给人们更多的时间去做真正重要的事情？

听完问题，Workday方给出了答案:我们的好奇心促使我们创造一些新的东西——一个随着业务发展而发展的财务、人力资源和规划系统，一个致力于为员工、客户和世界做正确的事情的公司。从那以后我们就没有停止过。我们与客户密切合作，了解他们的需求。然后我们大胆创新，为他们提供实现目标的技术。我们正在共同塑造我们工作的未来。

2005年，软件梦想家Aneel Bhusri和Dave Duffield在加利福尼亚的一家餐馆相遇，并决定成立一家将彻底改变企业软件市场的创业公司。

7.陆毅·埃罗阿德

公司:上海陆毅软件有限公司

易道软件成立于2004年，总部位于上海。在北京、成都、深圳、郁躁的家邦、美国等地设立分公司。到目前为止，有600多名员工，核心团队来自SAP、ADP、微软、甲骨文、IBM、克罗诺斯等。致力于提供以薪酬为核心的人力资源全景数字云平台，专注于为中大型企业和复杂业务场景提供解决方案和服务。

截至目前，公司拥有600多名员工，服务覆盖全球20+个国家，480+个城市，300万+用户。300+中大型企业正在使用E路人力资源全景数字云平台People+。专注于企业人力资源管理和员工服务领域，致力于以复杂薪酬计算为核心的“移动互联网加员工服务”平台的研发和运营。

拥有超过17年的企业信息化服务经验，致力于提供以薪酬为核心的人力资源全景数字化云平台，专注于为中大型企业和复杂业务场景提供解决方案和服务，以人为本，激发组织无限潜能，以科技赋能企业，提升企业核心竞争力，陪伴企业卓越成长！

e人+获得数据安全认证so C1 & so C2 &***(SSAE18).2020年1月和7月，完成C2和C3轮融资，分别来自top capital华星新经济基金、高轩资本、SIG、中鼎资本等

8.盖亚工作室

公司:苏州盖亚信息技术有限公司

盖亚工场是一家提供全球劳动力管理云服务的中国公司，成立于2009年，总部位于苏州。它在北京、上海、广州、深圳、杭州、武汉和加拿大温莎设有分支机构。提供主营人事系统、人事考勤系统、工时管理系统、排班软件、灵活用工和智能排班服务。公司以“科技让劳动力更高效”为使命，通过劳动力管理和灵活用工云平台，助力新劳动力结构下的企业数字化转型。

盖亚工场着重解决企业用工中的三个问题:“需要多少人”、“实际工作多少人”、“干得怎么样”。它利用科技手段预测劳动力需求和排班，优化劳动力调度和补充弹性劳动力，管理多样化劳动力的出勤和时间，分析和提高劳动效率和销售效率，同时连接企业和劳动力市场一线员工，实现降本增效和合规满意。

目前，盖亚工场的客户分布在全球24个国家和地区。每天，全球1500多家客户的500多万员工使用盖亚提供的服务。包括华润、BOE、TBEA、英格索兰、歌尔声学、太古可口可乐、康师傅、雅诗兰黛、周大福、LVMH、波司登、7-Eleven、Opener、姚明生物、PPG、大众、凯奥集团、延锋内饰、融创吕雯、融创服务集团、华夏幸福、Sourdis等。

以上就是今天分享的“有哪些好用的人事管理软件”？人事管理系统软件排名！“一切，谢谢你的观看。