考勤管理是企业人力资源部门最常见的工作之一。但随着企业规模的不断扩大，员工数量的不断增加，涉及的考勤项目也越来越多，如排班、加班、请假、出差等。单靠传统的excel表格已经显得力不从心，一个优秀的考勤系统显得尤为迫切。目前市面上有各种考勤系统，哪种比较好？
目前市场上有很多客户使用的考勤软件:
1.华谊软件
2.用友软件
3.金蝶软件
好的考勤软件有以下参考标准:
1、应支持多种设备、多通道数据采集。
如人脸识别打卡、指纹打卡、身份证、钉钉打卡等。
2、交接班处理要简单灵活。
对于大中型制造企业来说，由于员工数量多，班次类型复杂，效率很低，考勤系统应该有多种班次模式。以华谊的考勤系统为例。不需要人工排班，可以根据打卡记录自动识别班次。此外，系统还提供了按日历导入排班和按批次条件筛选精确排班的方法。
自动换档识别
3.系统的灵活性
我们常说考勤系统的灵活性决定了它的使用寿命。考勤系统是企业考勤管理的重要工具。随着企业的发展，企业的管理需求也会增加。如果系统不能满足新的考勤需求，就需要重新开发，成本也会增加。但如果系统功能足够灵活，则无需二次开发，华谊考勤系统可以根据用户的考勤需求定制和添加考勤项目，满足各种个性化的考勤需求。
考勤项目的自定义添加
4.系统安全
目前市面上的考勤系统主要分为两种部署方式，云部署和本地化部署。部署在云端的考勤软件一般以租赁的形式按年收费，数据放在厂商的云服务器上，会有泄露的风险。但是在本地考勤系统中，数据都放在本地服务器上，安全性高。
5.高效率
员工请假、带薪休假、加班单、出差、补卡等申请都支持***在线申请审批，员工可以从定位器自助查询考勤记录，定位器会自动提醒考勤异常。出勤效率更高。
中国的考勤系统可以准确记录考勤结果，提高工作效率。支持各行业复杂班次和各种特殊加班、高精度排班、考勤异常智能诊断、加班控制和节假日控制、自定义考勤项目和算法、统计分析报表。
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