就运营商而言，本月热点新闻中，微信推出群管理员功能为一体。这个本该在七年前就出现的功能，一直拖到现在，很多运营商都说等的花都没了。
但不管怎么说，这个功能还在等着我们，所以今天的内容就来分析一下微信群管理员这个功能能给基于微信群的社区带来什么样的新玩法或者福音。
一、解放群主的劳动
之前群里的各种活动，比如活动推广，新人推广等等，总是要群主一个人解决。虽然一些小事情可以分配给小组中的其他人，但由于功能的限制，有些任务无法分配。这些事情虽然看起来很小，但是小到足以给群主造成无尽的困扰。
管理员功能上线后，这些琐碎的事情可以分配给不同的管理员。比如最简单的拉新工作或者通知这些工作去中心化的方式，完全可以脱离群主，由管理员独立完成。
这种权限的分配，可以减轻群主的工作压力，同时也可以给群管理员一种充分的服务体验，工作效率可以大大提高。
二。活跃的社区氛围
对于一个社群来说，最可怕的是社群的沉默和不活跃。所以，提升社群的活跃度是运营商一直在探索的问题，管理员功能上线后，这个问题得到了一定程度的解决。
通过一定的管理员规则，形成管理员的竞争体系
，有利于社区的活跃气氛。
为了让更多的人参与管理员身份的竞争，群主承诺的管理权限一定要大，可以适时给予一些金钱上的激励，让他们嫉妒管理员身份，从而更积极的参与活动。除了这些，还有一个你应该知道的小技巧，就是
管理员一定不能满，只能留空房间给大家留着。
三。管理员身份保留用于商业用途
对于培训或者知识分享的社群，很多群体成员手中都有一定的资源，他们也愿意寻找合作伙伴。但是正规社区是不允许随意打广告的。这时候我们可以设置广告位招商，然后把管理员的身份给合伙人，让他提前几天在群里预热品牌熟悉一下，最后让他自己完成材料的堆码[
总而言之，以上就是微信管理员功能收费社区运营带来的便利。你不妨在以后的操作过程中尝试一下。
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